Factorial HR Software vs Practice Better
Comparación de características
Descubre cómo se comparan Factorial HR Software y Practice Better entre sí por sus características
Total
44
44
Escenarios de «qué pasaría si»
API
Alertas/notificaciones
Seguimiento de candidatos
Gestión de citas
Control del proceso de aprobación
Seguimiento de asistencia
Enrutamiento automatizado
Programación automatizada
Administración de disponibilidad
Facturación y facturación
Administración de calendarios
Desarrollo profesional
Gestión de reclamaciones
Base de datos de clientes
Administración de clientes
Gestión de competencias
Gestión del cumplimiento
Historial del cliente
Marca personalizable
Formularios personalizables
Administración de documentos
Prescripción electrónica
EMR/EHR
Base de datos de empleados
Administración de empleados
Incorporación de empleados
Portal para empleados
Perfiles de empleados
Programación de empleados
Gestión de piscinas flotantes
Programación grupal
Cumple con HIPAA
Planes de desarrollo individuales
Movilidad interna del talento
Administración de inventario
Gestión de políticas de licencias
Mensajería y envío de turnos
Acceso móvil
Monitorización
Multilingüe
Ubicaciones múltiples
Médico múltiple
Pagos en línea
Programación en línea
Organigrama
Calculo de horas extras
Comunicaciones con los pacientes
Admisión de pacientes
Portal del paciente
Gestión de registros de pacientes
Procesamiento de pagos
Gestión de nóminas
Gestión del rendimiento
Automatización de procesos y flujos de trabajo
Chat en tiempo real
Gestión de la contratación
Citas periódicas
Recordatorios
Informes y estadísticas
Informes y análisis
Permisos basados en funciones
Mensajería SMS
Portal de autoservicio
Programación de turnos
Intercambio de turnos
Seguimiento de habilidades
Gestión de sucesiones
Planificación de la sucesión
Adquisición de talento
Integraciones de terceros
Gestión de hojas de tiempo
Seguimiento de vacaciones/licencias
Integración de sitios web
Administración del flujo de trabajo
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