Google Forms vs Motivosity
Comparação de recursos
Descubra como Google Forms e Motivosity se comparam pelas suas características
Total
28
91
Cenários do tipo “E se”
Feedback de 360 graus
IA/Aprendizado de máquina
Controles/permissões de acesso
Painel de atividades
Atividade/Feed de notícias
Relatórios ad hoc
Alertas/Notificações
Feedback anônimo
Rastreamento de candidatos
Agendamento de consultas
Segmentação de público
Gestão de prêmios
Gestão de benefícios
Cobrança e faturamento
Blogues
Controle de orçamento
Coaching de negócios
Gerenciamento de calendário
Desenvolvimento de carreira
Bate-papo/mensagens
Gestão de clientes
Ferramentas de colaboração
Comentários/notas
Gestão de compensação
Gestão de competências
Gerenciamento de conteúdo
Feedback contínuo
Formulários personalizáveis
Perguntas personalizáveis
Modelos personalizáveis
Ferramentas de análise de dados
Captura e transferência de dados
Extração de dados
Importação/exportação de dados
Visualização de dados
Discussões/fóruns
Gerenciamento de documentos
Arrastar e soltar
Assinatura eletrônica
Marketing por e-mail
Banco de dados de funcionários
Gestão de funcionários
Portal do funcionário
Perfis de funcionários
Gerenciamento de feedback
Gestão financeira
Criação e design de formulários
Gerenciamento de formulários
Pesquisa de texto completo
Gamificação
Gestão de metas
Estabelecimento/acompanhamento de metas
Coaching de saúde
Monitoramento da saúde
Gestão de incentivos
Planos de desenvolvimento individuais
Monitoramento de KPI
Gerenciamento da base de conhecimento
Tabelas de classificação
Combinação de mentor/treinador
Acesso móvel
Pesquisa móvel
Várias fontes de dados
Nomeações
Coleta de respostas off-line
Rastreamento contínuo de desempenho
Gráficos organizacionais
Avaliações por pares
Reconhecimento ponto a ponto
Gerenciamento de desempenho
Métricas de desempenho
Gestão da análise de desempenho
Gerenciamento de políticas
Análise preditiva
Gerenciamento de programas
Acompanhamento do progresso
Ramificação de perguntas
Biblioteca de perguntas
Seleção de avaliadores
Gestão de recrutamento
Relatórios/análises
Acompanhamento do ciclo de revisão
Cartões de pontuação
Pesquisar/Filtrar
Portal de autoatendimento
Pesquisa de interceptação de sites
Avaliação de habilidades
Ignorar lógica
Coaching esportivo
Gestão de sucessão
Planejamento sucessório
Suporte de áudio/imagens/vídeo
Pesquisas e feedback
Aquisição de talentos
Integrações de terceiros
Gestão de treinamento
Personalização de URL
Controle de versão
Análise visual
Descoberta visual
Medidas de desempenho ponderadas
Gerenciamento de fluxo de trabalho
Cartões eletrônicos
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