Motivosity vs SurveyLegend
การเปรียบเทียบคุณลักษณะ
ค้นพบว่า Motivosity และ SurveyLegend เปรียบเทียบกันอย่างไรตามคุณลักษณะ
Scenario ของมูลค่าหนึ่งถ้าคิดอย่างนั้น (What If)
การวิจัย 360 องศา (360 Degree Feedback)
อัลลกอริทึมของไอ้/การเรียนรู้ของเครื่อง
การควบคุมเข้า-ออก / การอนุญาตต่างๆ
การให้ข้อมูลแบบไม่เปิดเผยตัว
การบริหารจัดการในการลงคะแนนเสียง
โครงสร้างสำรวจ CES (CES Survey Structure)
ระบบจัดการความสัมพันธ์ลูกค้า
เครื่องมือในการทำงานร่วมกัน
ผลการกลับไปเกี่ยวกันอย่างต่อเนื่อง
การบริหารประสบการณ์ลูกค้า
ความได้แต่งตามส่วนตัวของแบรนด์
แบบฟอร์มที่สามารถปรับแต่งได้
คำถามที่สามารถปรับเปลี่ยนได้
เครื่องมือการวิเคราะห์ข้อมูล
การปฏิบัติตามความตั้งใจ (Engagement)
การบริหารความเห็นอกอารมณ์
เกมนิพนธ์ ( Gamification )
การตั้งเป้าหมาย/การติดตามผล
แผนพัฒนาบุคคล (Individually)
ฐานความรู้การบริหารจัดการ
การเชื่อมต่อของคำแนะนำ/โค้ช
การสื่อสารหลายช่องทางการเข้า
การกระจายสินค้าผ่านช่องทางต่างๆ
การบริหารจัดการแบบข้อมูลลบที่มีประโยชน์
การเก็บการตอบสนอง Offline
การติดตามผลงานเป็นไปอย่างต่อเนื่อง
การสำรวจความคิดเห็นออนไลน์
รับรองคู่ต่อคู่ (Peer-to-Peer Recognition)
การประเมินผลการปฏิบัติงาน
ประชาสัมพันธ์ด้วยโทรศัพท์
การปรับปรุงกระบวนการ/การทำงานโดยอัตโนมัติ
การรีวิวการตรวจสอบวงจรการติดตาม
เว็บไซต์ส่วนตัวบริการ (Self Service Portal)
การสำรวจจุดตรวจด้วยวิธี Site Intercept Survey
คุณวุฒิและการประเมินความสามารถ
เรื่องนิพจน์เชิงกระบวนการ
การบริหารการจัดการสำรวจ/การโหวต
การยืนยันตัวตนผู้ลงคะแนนเสียง
การจัดการผู้มีสิทธิเลือกตั้ง
การวัดประสิทธิภาพที่มีน้ำหนัก (Weighted Performance Measures)